可持续发展报告
可持续发展报告是一份文件，叙述了公司推动的社会和环境项目，验证了他们的社会影响，并定义了其未来几年的发展。
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可持续发展报告是一份文件，叙述了公司推动的社会和环境项目，验证了他们的社会影响，并定义了其未来几年的发展。
该公司将自己视为其运营所在社区的参与者之一，并且必须亲自参与并协调才能充分发挥作用。为此，OMAL开展了一项致力于社会创新主题的结构性工作，以此作为改善其企业和组织绩效的驱动力。作为更大社区的一部分并不意味着客观地看待自己，而是通过与当地和国际层面的其他利益相关者协调来优化自身的影响，并避免在孤岛结构中运作。
宗旨一
投资于产品和工艺创新，确保人类与环境之间的适当平衡，为子孙后代建设一个更加美好的世界。
宗旨二
通过支持社会文化娱乐提案、社团活动和体育实践，促进培训和职业成就，鼓励群体内的社交和对比。
宗旨三
创造一个具有包容性和目的性的工作环境，确保权利和义务，保护健康和安全，支持企业福利措施。
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2030年议程包括17个可持续发展目标(Sustainable Development Goals,SDG)，它们隶属一个将于2030年内在环境、经济和社会领域实现的更为广泛的行动计划，由169项与之相关的具体目标或目标组成。这是一个全球性的挑战，因为这些目标涉及并牵动所有国家和社会的各个组成部分：从私营公司到公共部门，从公民社会到信息和文化工作者。
我们选择迎接这一挑战，将注意力集中在我们优先考虑的重大问题上并确定可持续发展目标的第一个计划。与此同时，我们还走上了一条与供应商和员工日益紧密合作之路，以实现共同利益。
因此，为了巩固我们的可持续经营方针，我们决定采纳并努力实现具体目标(3、4、7、8、9、11、12、13)。如需了解更为深入的信息，请阅读我们的可持续发展报告。
